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성격유형 MBTI 지표 |
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2024-11-04 09:34:13 ]
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***유의점 - 이 이론은 하나의 큰 틀일 뿐이지 정확성은 아닙니다. 즉 색깔로 비유하자면 아주 흰색과 아주 덤은 색이 있는데 중간에는 회색도 있고 또 그 중간도 있으며, 또한 그 중간의 중간도 있지 않습니까? 그러니 여기서의 이 기준들도 그와 같이 보아야 할 것입니다.
MBTI 유형 이론 - MBTI 마이어스-브릭스 유형 지표
*자기 이해: MBTI 성격유형검사를 통해 자신의 성격적 강점과 약점을 이해하고, 이를 바탕으로 자신의 행동 방식을 개선할 수 있습니다.
*타인 이해: 다른 사람의 성격 유형을 이해함으로써, 대인 관계에서 갈등을 줄이고 보다 원활한 의사소통을 할 수 있습니다.
*직업 선택: MBTI 성격유형검사는 개인의 성격에 적합한 직업을 찾는 데 도움을 줍니다. 자신의 성격 유형에 맞는 직업을 선택하면 더 큰 만족감을 얻을 수 있습니다.
팀워크 향상: 조직 내에서 팀원의 성격 유형을 이해함으로써, 팀워크를 향상시키고 효과적인 협업을 이끌어낼 수 있습니다.
주의초점 - 에너지의 방향
E 외향형 (Extraversion) - 자기외부에 주의집중
다른 누군가에게 발상, 지식이나 감정을 표현함으로써 에너지를 얻는다. 사교적, 활동적이며 외부활동에 적극성을 발휘한다. 폭넓은 대인관계를 가지며 글보다는 말로 표현하기를 좋아한다. 경험을 통해 이해한다.
I 내향형 (Introversion) - 자기내부에 주의집중
발상, 지식이나 감정에 대한 자각의 깊이를 늘려감으로써 에너지를 얻는다. 조용하고 신중하며 내면활동에 집중력을 발휘한다. 깊이있는 대인관계를 가지며 말보다는 글로 표현하기를 좋아한다. 이해한 다음 행동한다.
인식기능 - 사람이나 사물을 인식하는 방식
S 감각형 (Sensing) - 오감 및 경험에 의존
현실적인 타입. 실제의 경험을 중시하고 지금, 현실에 초점을 맞추어 정확하고 철저하게 일처리 한다. 사실적으로 묘사한다. 숲보다 나무를 보려는 경향이 강하다.
N 직관형 (iNtuition) - 직관 및 영감에 의존
이상주의적인 타입. 아이디어를 중시하고 미래지향적이고 가능성과 의미를 추구하며 신속, 비약적으로 일처리 한다. 비유적, 암시적으로 묘사한다. 나무보다 숲을 보려는 경향이 강하다.
판단기능 - 판단의 근거
T 사고형 (Thinking) - 진실과 사실에 주로 관심을 가지며 '맞다, 틀리다'의 판단 선호
논리적, 분석적이며 객관적으로 사실을 판단한다. 원리와 원칙을 중시한다. 업무 중심 타입. 지적 논평하기를 좋아한다.
F 감정형 (Feeling) - 사람과의 관계에 주로 관심을 가지며 '좋다, 나쁘다'의 판단 선호
상황적, 포괄적이며 주변 상황을 고려하여 판단한다. 의미와 영향을 중시한다. 인간 중심 타입. 우호적인 협조, 공감하기를 좋아한다.
생활양식 - 선호하는 삶의 패턴
J 판단형 (Judging) - 분명한 목적과 방향 선호
계획적이고 체계적이며 기한을 엄수한다. 정리정돈을 잘하며 뚜렷한 자기의사와 기준으로 신속하게 결론을 내린다.
P 인식형 (Perceiving) - 유동적인 목적과 방향 선호
자율적이고 융통성이 있으며 재량에 따라 일정을 변경할 수 있다. 상황에 따라 적응하며 결정을 보류한다.
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